People Analytics

Porquê aplicar em GP?

Conheça as vantagens

Analisar pessoas, talentos ou gerenciar o RH é o que hoje se conhece por People Analytics — um processo que envolve coleta, cálculos, análises e diagnósticos de dados que otimizam a rotina e colaboram no engajamento das equipes.

No mundo ágil, é um dos principais temas que influenciam o futuro do RH.

People Analytics é uma ação orientada à coleta, organização e diagnóstico sobre as equipes envolvidas em uma empresa. É uma abordagem que veio para incentivar o engajamento, a produtividade e a satisfação das pessoas que trabalham em prol de uma organização.

Quais as vantagens desta aplicação?

• Contratações mais assertivas;
• Gerenciamento de ações e mensurações dos resultados;
• Controle e otimização dos processos;
• Novas soluções de rendimento do RH;
• Redução de custos e da rotatividade.

No MBA em Gestão de Pessoas e People Analytics, você pode alcançar resultados acima da média com processos seletivos práticos, e ainda, melhorar a performance das pessoas e elevar o nível da sua carreira.

Confira todas as informações abaixo:

   

 


Publicada em: 18/02/2021

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